Wir setzen ehrgeizige CSR-Standards, die unsere gesamte Wertschöpfungskette inspirieren

 
Als Unternehmen mit einer globalen Rolle und einer langfristigen Perspektive, kümmern wir uns um unsere Teamkollegen, unsere Kunden und den Planeten.
 

Neuer Verhaltenskodex

Neuer Verhaltenskodex

Wir haben unseren Verhaltenskodex  geschaffen, um eine starke Gesundheits- und Sicherheitskultur sowie eine Ethik- und Compliancekultur zu entwickeln und aufrechtzuerhalten. Die Vielfalt unserer Belegschaft ist eine unserer Stärken. Gemäß unserem Anspruch, ein Etex-Team zu sein, pflegt Etex eine Kultur der Einbeziehung. Wir achten darauf, alle Mitarbeiter fair und mit Würde und Respekt zu behandeln. Wir legen besonderen Wert auf den Aufbau einer soliden Sicherheitskultur und auf Talentförderung und Aus- und Weiterbildung.

 

CSR-Kriterien

CSR-Kriterien

Um die soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit von Unternehmen ganz oben auf der Tagesordnung zu halten, beinhaltet der Verwaltungsrat von Etex ein CSR-Komitee. Dieser Ausschuss unterbreitet dem Exekutivausschuss Vorschläge und Empfehlungen, die es Etex ermöglicht, durch erschwingliche und nachhaltige Leichtbaulösungen zu einer besseren Welt beizutragen. Eine solche Initiative ist das Green Team: 30 Etex-Experten berichten über wichtige Nachhaltigkeitsthemen, darunter die Optimierung der Wasser-, Energie- und Materialausgaben sowie die Reduzierung von Emissionen, Abfällen und Abwässern.

ESG-Risikobewertung

ESG-Risikobewertung

Die ESG-Risikobewertung bewertet Unternehmen nach Umwelt-, Sozial- und Governance-Parametern. Sustainalytics , eine externe Ratingagentur, bewertete die Nachhaltigkeitsbilanz von Etex im Jahr 2019 und wies uns einen Low Risk Score von 19,9 auf einer Skala von 1 (vernachlässigbares Risiko) bis 100 (schweres Risiko) zu. Von 118 Unternehmen für Bauprodukte belegte Etex den 9. Platz weltweit .

Beitritt zum UN Global Compact

Beitritt zum UN Global Compact

Wir sind im Januar 2020 dem UN Global Compact beigetreten. Dies ist eine gemeinsame Initiative von Unternehmen, UN-Organisationen und Gruppen. Sie vertritt die Arbeitsinteressen und die Zivilgesellschaft weltweit. Etex ist eine Unternehmensgruppe mit juristischen Personen und Produktionsstätten auf der ganzen Welt, die Teil der lokalen Märkte sind, mit lokalen Mitarbeitern. Wir sprechen uns für die 10 Prinzipien des UN Global Compact aus, Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und Korruptionsbekämpfung. Wir bei Etex glauben, dass diese Prinzipien für ein Unternehmen mit einer langfristigen Perspektive wichtig sind. Etex strebt in allen Ländern, in denen wir tätig sind, eine faire Steuerzahlung an. Wir gehen auch Schritte, um die 17 Ziele der Vereinten Nationen für nachhaltige Entwicklung für 2030 zu unterstützen. Wir haben den Prozess gestartet, um unsere Ambitionen zu spezifizieren, unsere Verpflichtungen zu schärfen und spezifische Ziele für eine nachhaltige Entwicklung mit Maßnahmen zu unterstützen.

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