Mūsų tikslai yra suteikti lygias galimybes visiems Etex komandos draugams ir pašalinti sistemines įtraukimo kliūtis. Tuo pačiu metu mes ir toliau reguliariai vertiname savo lyčių lygybės rezultatus. Taip galime užtikrinti pažangą siekiant vienodesnio lyčių atstovavimo įvairiuose organizacijos lygmenyse ir nustatyti galimas kliūtis bei galimybes paspartinti pokyčius.
|
> 13 500 |
|
Komandos draugai 4 žemynuose (101 tautybė) |
|
12.17% |
|
Darbuotojų kaita
|
 |
|
Etex komandos draugai Pagal lytį |
 |
|
Etex komandos draugai Pagal tipą |
|
DE&I |
|
Politika ir įsipareigojimas visiems komandos draugams |
|
> 110 |
|
DE&I ambasadoriai 26 šalyse |
„Etex“ įvairovė, lygybė ir įtrauktis (DE&I) yra įtraukti į mūsų kultūrą ir procesus. Sukūrėme pagrindinį dokumentą, kuriuo siekiame informuoti vidaus ir išorės suinteresuotuosius subjektus apie mūsų tikslus ir įsipareigojimus, susijusius su DE&I. Kad užtikrintume pažangą, stebėsime ir stebėsime, kaip keičiasi apibrėžti mūsų įsipareigojimo DE&I srityje rodikliai.
Surinkome įkvepiančias Etex komandos draugų istorijas visame pasaulyje, kuriomis dalijamės vieni su kitais įvairiose šalyse. Mūsų komandos draugų istorijos didina mūsų komandos pasididžiavimą ir motyvuoja Etex komandos draugus įkvėpti vieni kitus ir pasaulį.
Naujausiame darbuotojų įsitraukimo tyrime 76 % moterų ir 77 % vyrų sutiko, kad vadovybė remia įvairovę, teisingumą ir įtrauktį Etex. Tai geras rezultatas, bet yra kur tobulėti. Todėl pakvietėme kai kuriuos komandos draugus pasidalinti savo mintimis ir asmenine patirtimi apie įvairovę, lygybę ir įtrauktį. Jų istorijos padės didinti informuotumą apie jos svarbą ir paversti „Etex“ geriausia darbo vieta visiems.
„Jaučiamės laukiami ir apsaugoti. Daugelis čia dirbančių žmonių turi skirtingą mentalitetą, religiją, pasaulėžiūrą, tačiau įmonė žino, kaip mus suburti į vieną komandą“.
„Vienas didžiausių dalykų, kuriais labiausiai džiaugėmės savo įmonėje, yra didelė mūsų tarpusavio įvairovė. Dėl to tai buvo puiki darbo aplinka, kupina palaikymo ir komandinio darbo.“
„Mane labai įkvepia tai, kaip įvairios funkcijos ir šalys, tokios kaip Singapūras, Indonezija, Honkongas, Australija, LATAM, Europa ir kt., sąveikauja kuriant lengvus sprendimus.
